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軟件開發(fā)平臺成本(系統(tǒng)開發(fā)成本)

軟件開發(fā) 3421
今天給各位分享軟件開發(fā)平臺成本的知識,其中也會對系統(tǒng)開發(fā)成本進(jìn)行解釋,如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題,別忘了關(guān)注本站,現(xiàn)在開始吧!本文目錄一覽: 1、軟件開發(fā)的成本 2、

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本文目錄一覽:

軟件開發(fā)的成本

軟件開發(fā)成本主要指軟件開發(fā)過程中所花費(fèi)的工作量及相應(yīng)的代價(jià)。

在對一個(gè)軟件項(xiàng)目進(jìn)行開發(fā)成本估算時(shí),應(yīng)該包括從項(xiàng)目立項(xiàng)直至項(xiàng)目研發(fā)活動結(jié)束所花費(fèi)的資源總和,并且可以按階段進(jìn)行估算或測量。

軟件開成本估算的過程可分為:估算規(guī)模、估算工作量、估算工期和估算成本這4個(gè)過程,最終確定軟件成本。其中成本估算需要對直接人力成本、間接人力成本、間接非人力成本及直接非人力成本分別進(jìn)行估算?!?/p>

開發(fā)平臺

軟件開發(fā)平臺源于繁瑣的實(shí)踐開發(fā)過程中。開發(fā)人員在實(shí)踐中將常用的函數(shù)、類、抽象、接口等進(jìn)行總結(jié)、封裝,成為了可以重復(fù)使用的“中間件”,而隨著“中間件”的成熟和通用,功能更強(qiáng)大、更能滿足企業(yè)級客戶需求的——軟件開發(fā)平臺應(yīng)運(yùn)而生。

平臺是一段時(shí)間內(nèi)科研成果的匯聚,也是階段性平臺期的標(biāo)志,為行業(yè)進(jìn)入新的研發(fā)領(lǐng)域提供了基礎(chǔ)。由于平臺對企業(yè)核心競爭力的提升非常明顯,國內(nèi)的管理軟件市場,軟件開發(fā)平臺的應(yīng)用已經(jīng)成為一種趨勢。

以上內(nèi)容參考:百度百科-軟件開發(fā)

做軟件開發(fā)的成本究竟如何估算

軟件成本評估的6個(gè)步驟:

1、軟件規(guī)模評估:

軟件規(guī)模評估是軟件成本評估的基礎(chǔ),是為了保證軟件成本評估結(jié)果的客觀性和透明性,軟件規(guī)模信息必不可少。

在軟件規(guī)模評估過程中,如果能夠以軟件功能點(diǎn)方法作為主要的軟件規(guī)模評估方法,同時(shí)輔以其他的非標(biāo)準(zhǔn)評估方法,例如代碼行方法、用例數(shù)方法等,應(yīng)用不同的軟件規(guī)模評估方法對規(guī)模評估結(jié)果進(jìn)行真實(shí)性交叉檢驗(yàn),一方面可以提高軟件規(guī)模評估結(jié)果的可信度;另一方面,也可以對不同類型的項(xiàng)目干系人也會具有更強(qiáng)的說服力。

在實(shí)際的軟件規(guī)模評估過程中,軟件組織或者個(gè)人也可以根據(jù)自身的特點(diǎn)采用有別于上述評估方法的其他方法。但要注意的是,不管采用哪種軟件規(guī)模評估方法,都要盡可能的保證這個(gè)方法所評估結(jié)果的一致性和客觀性。

2、軟件工作量評估

如果說我們能夠算出開發(fā)軟件、維護(hù)軟件所投入的人員工作量,那么我們也就相當(dāng)于得到了相應(yīng)的軟件成本。在軟件行業(yè)中的絕大多數(shù)項(xiàng)目里面,影響軟件工作量的最主要因素還是軟件規(guī)模因素,當(dāng)軟件規(guī)模越來越大時(shí),也就意味著我們需要投入的工作量越多,這兩者之間是存在著正相關(guān)的關(guān)系。

在軟件工作量的評估中,還包含了五個(gè)小步驟,也就是收集歷史工作量數(shù)據(jù)、分析歷史工作量數(shù)據(jù)、建立工作量評估模型、評估工作量、工作量模型的標(biāo)定和更新。通過這些步驟可以積累更多關(guān)于軟件組織開發(fā)工作量和維護(hù)工作量的數(shù)據(jù),在此基礎(chǔ)之上,建立相應(yīng)的工作量評估模型,從而為后續(xù)的工作量評估任務(wù)提供支持方法。

3、軟件階段工作量評估

在這個(gè)步驟中,軟件成本評估團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)該充分考慮軟件項(xiàng)目的工期因素,對軟件項(xiàng)目總工作量安排和各個(gè)階段工作量安排進(jìn)行優(yōu)化分析,將軟件項(xiàng)目的總工作量以合理可行的方式分解為各個(gè)階段的工作量。

不僅如此,還要考慮軟件項(xiàng)目工期所面臨的各種工期約束條件,例如一些來自客戶的強(qiáng)制工期要求、市場競爭性、可用的人力資源、項(xiàng)目各階段人力資源分配的合理比例等約束條件,都在這個(gè)步驟中明確介紹了一系列階段工作量安排的改進(jìn)和優(yōu)化方法,包括階段工作量匯總法、資源平滑法、快速跟蹤法、趕工法以及軟件階段工作量的可行性評估方法等。

這些方法的主要目的就是在于將軟件工作總量以合理、可行的方式分配到軟件項(xiàng)目的各個(gè)階段,確保在不超出工作總量的前提下,盡可能降低人員成本、優(yōu)化人力資源配置,為軟件預(yù)算、軟件開發(fā)計(jì)劃制定等管理活動提供充分的決策支持信息。

4、軟件人員成本評估

在這個(gè)步驟里面,我們將會詳細(xì)說明如何在軟件開發(fā)和維護(hù)所需的工作量轉(zhuǎn)換為對應(yīng)的費(fèi)用信息,以便為相關(guān)的項(xiàng)目外部干系人提供更直接的決策依據(jù)。在軟件人員成本評估中,也包含有單一人員成本評估法、分類人員成本評估法和行業(yè)人員成本評估法。

5、軟件風(fēng)險(xiǎn)評估

在軟件開發(fā)的過程中,許多軟件組織明確認(rèn)識到軟件行業(yè)的開發(fā)人員已經(jīng)默認(rèn)和接受了無償加班這一行業(yè)事實(shí),這樣一來,就算沒有識別相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)信息,但也沒有嚴(yán)重后果,也就是說,如果風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生了,那就加班。

這個(gè)步驟中通過應(yīng)用不同的風(fēng)險(xiǎn)評價(jià)方法,將軟件項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)信息轉(zhuǎn)換為項(xiàng)目的成本信息,從而建立軟件項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)算。

6、軟件成本報(bào)告與更新

軟件項(xiàng)目在開發(fā)過程中時(shí),經(jīng)常容易發(fā)生各種軟件需求變更、人員變更、工期變更等多種類型的變更,這些變更無一例外地將對軟件成本產(chǎn)生明顯的影響。

在這個(gè)步驟中,可以分析軟件成本更新面臨的困難,有哪些典型的軟件成本更新的信息來源,從機(jī)制設(shè)計(jì)的角度確保盡可能全面獲取軟件成本變更信息。最后遵循軟件組織所建立的軟件成本更新過程,將軟件成本變更信息反映到更新后的軟件成本評估結(jié)果中。

開一家軟件開發(fā)公司,大概需要多少投入?

開一家軟件公司,公司的主要業(yè)務(wù)決定需要的員工數(shù)量。

作為初創(chuàng)公司的話,舉個(gè)例子:需要做一個(gè)APP。那么可能需要一個(gè)Android,一個(gè)IOS,一個(gè)后臺,一個(gè)產(chǎn)品經(jīng)理和一個(gè)UI設(shè)計(jì),以及一個(gè)架構(gòu)師。這些人員是可以說是最基本的配置了,這些員工的薪資一個(gè)月大約十萬左右,如果說是人員水平稍差一點(diǎn),會少一點(diǎn)。

除去員工薪資,當(dāng)然還有辦公用品,電腦,網(wǎng)絡(luò),辦公地點(diǎn),水電等等,這些也是要考慮進(jìn)去的。其次還要留有周轉(zhuǎn)資金。

14年6月份,離開了之前做了六年的老東家,自己出來創(chuàng)立合肥埃米特,專門從定制軟件開發(fā),像網(wǎng)站,APP,微信公眾號類的開發(fā)都可以做,到今年也快5年了,我來分享一下開個(gè)軟件公司的成本吧

開公司首先是工商注冊,銀行開戶,稅務(wù)登記,可以找人代辦,如果有時(shí)間的話也可以自己跑,我就是自己跑的,各種費(fèi)用加一起估計(jì)有1000塊左右,其次就是的有個(gè)辦公場所,我就在三里庵附近找了一個(gè)便宜的辦公室,一個(gè)月500左右,買了兩個(gè)辦公桌(二手的)300,還有幾把椅子150塊,椅子是全新的那種,然后就是辦公用的電腦主機(jī)600,顯示400,又買了一臺二手的噴墨打印機(jī)150硬件設(shè)施就這么多就算齊全了,加一起3100塊錢,這事就算啟動起來了。

人員這塊呢,我自己是程序員,主要要是做PHP的,其他環(huán)節(jié),像產(chǎn)品、美工、前段這些工作呢,我都是找的兼職,當(dāng)然了基本都是以前的同事,大部分都是我?guī)С鰜淼模院献髁鞒滩粫猩秵栴},工資也是一單一報(bào)價(jià),軟件這塊一般都有預(yù)付款,所以我基本也沒有啥養(yǎng)人的負(fù)擔(dān)。

就這樣合肥埃米特我一個(gè)人做了兩年半,到17年開始有了第二個(gè)專職員工,然后就是第三個(gè),第四個(gè),到18年底合肥這邊員工13人,北京分公司(點(diǎn)滴拍賣)還有16個(gè)人,今年我們又在組織短信平臺的銷售團(tuán)隊(duì),估計(jì)人員回翻倍。

所以我覺得你想做軟件公司創(chuàng)業(yè)那第一條就是你必須的是個(gè)技術(shù),再不濟(jì)你的合作伙伴得是技術(shù),還得是那種能帶團(tuán)隊(duì)的那種,不然就換個(gè)其他的事搞搞吧,畢竟有些事有錢就能干,還有很多事有錢也不見得能干的。還有一點(diǎn)就是創(chuàng)業(yè)真辛苦,如果不是實(shí)在靈魂無處安家,就安分上班吧。

成本主要是分兩塊,一個(gè)是場地成本,還有一塊就是人員成本。

早期的話,就是盡量減少這兩塊的成本,然后公司的業(yè)務(wù)早期需要驗(yàn)證是否可復(fù)制。等驗(yàn)證沒問題的話,再可以做人員上的擴(kuò)大。

創(chuàng)業(yè)是一件挺辛苦,但可能又成功概率不是很高的事情。而且現(xiàn)在這個(gè)時(shí)代,其實(shí)有更多其他的選擇,比如說做個(gè)自媒體,做淘寶客,這種,就是所謂的輕資產(chǎn)路線來開始自己的事業(yè)。

這個(gè)不好說吧。我2014年開了一家嵌入式軟件公司,主營軟硬件設(shè)計(jì),啟動資金是22000元,辦公場地向朋友借的。

軟件公司大概成本分幾大塊。人員10人。

1 公司場地

2 辦公設(shè)備,水電,日常開銷。

3 人員工資

暫不不考慮招人及運(yùn)營費(fèi)用。

1場地極簡,年費(fèi)用2萬,隨地域不同,成本不同

2開銷年投入6萬

3財(cái)務(wù)一名(7000),行政一名(5000),技術(shù)8名(8000平均),不考慮銷售以及商務(wù),大概月成本含齊保險(xiǎn)在13萬左右(地域不同價(jià)格有波動)

一年需要100-170左右。

關(guān)鍵是開發(fā)什么樣的產(chǎn)品?初始階段團(tuán)隊(duì)多少人?是一次性開發(fā)還是分階段開發(fā)?還有后續(xù)資金周轉(zhuǎn)的靈活性等等,根據(jù)不同的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)組合,就有不同的成本,還有辦公場地的面積和位置,如果在北京東二環(huán)附近,或者國貿(mào),二百平、一年的租金近50萬吧?其它的費(fèi)用另算。

前端后端美工仨人,app走h(yuǎn)ybrid

數(shù)據(jù)庫后臺服務(wù)給后端,前端頁面和混合app給前端,其余出圖設(shè)計(jì)出方案給美工,小型技術(shù)團(tuán)隊(duì)就組建好了,全部走合伙人方案,然后就是業(yè)務(wù)了

該怎么說,經(jīng)歷的太多了,這個(gè)問題順序倒了。

這個(gè)跟你的業(yè)務(wù)有關(guān)系,投入可大可小,最大的成本是人,如果業(yè)務(wù)盈利沒定好,人的成本會耗死你。

首先,先確定你的業(yè)務(wù)盈利模型,盈利前景,市場,先保證,確實(shí)是能活下來,并且能發(fā)展的,需要知道投入多少才有資金流入。

其次,如果能先拿業(yè)務(wù)或者產(chǎn)品,在想人員配置最好。確定好業(yè)務(wù)產(chǎn)品后,你也大概就知道配多少人,投入多少成本了??纯词袌鲂星?,需要哪些崗位,崗位平均薪酬。

其他前期不要投入那么多,除非你有老客戶已經(jīng)盈利,前期我建議辦公室場地,電腦,辦公桌椅子,網(wǎng)費(fèi),注冊公司費(fèi)用,還有就是能給辦公人員吃飯的費(fèi)用,真正和你一起打拼的人要么投入技術(shù)要么投入資金,不然千萬別隨便拉合作人或者招聘大量不必要的人,盈利了在擴(kuò)展。5年創(chuàng)業(yè)過來人

這個(gè)可大可小

軟件人員的人月成本是指軟件企業(yè)一個(gè)月平均需要的所有成本開銷(包括工資、獎金、福利、辦公成本、國家各種稅費(fèi)、管理費(fèi)用等等)及軟件企業(yè)合理利潤的總和,除以企業(yè)員工人數(shù)。其成本開銷主要包括以下方面:

(1) 工資:指軟件企業(yè)需要支付給軟件開發(fā)人員的工資的平均值,設(shè)該值為B。

(2) 國家規(guī)定的福利:按照國家政策的繳費(fèi)基數(shù)繳納的職工福利,其中公積金8%~20%,醫(yī)療保險(xiǎn)金12%,養(yǎng)老金22%,失業(yè)金2%(即通常所說的四金),另外還有按工資總額計(jì)征的工傷保證金0.5%,生育保證金0.5%,殘疾基金1.6%,工會基金2%,累計(jì)為47.6%。故該項(xiàng)成本為0.476B。

(3) 獎金及各項(xiàng)物質(zhì)獎勵:指企業(yè)支付給員工的獎金及過年過節(jié)的一些物質(zhì)獎勵和基本福利。根據(jù)經(jīng)驗(yàn)及浙江省軟件行業(yè)情況,該項(xiàng)成本約為0.20B。

(4) 辦公成本:包括辦公場地租賃費(fèi)、水電費(fèi)、差旅費(fèi)、企業(yè)為項(xiàng)目順利運(yùn)作所支付的其他費(fèi)用等各項(xiàng)。根據(jù)經(jīng)驗(yàn)及研究,該項(xiàng)支出約占企業(yè)員工成本的三分之一,即該項(xiàng)成本為B/3。

(5) 人力資源儲備費(fèi):企業(yè)人員流動、人員儲備及人員的學(xué)習(xí)、培養(yǎng)、知識更新,不能創(chuàng)造價(jià)值但需要支付成本,該項(xiàng)成本為0.20B。

(6) 基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、設(shè)備的購置、折舊費(fèi),各項(xiàng)開發(fā)平臺、開發(fā)工具的購買等,該項(xiàng)成本約為0.15B。

(7) 國家稅收和企業(yè)利潤,根據(jù)經(jīng)驗(yàn)和統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),約占企業(yè)員工成本的三分之一,故該項(xiàng)成本約為B/3。

(8) 管理費(fèi)用:包括公司管理層,部門管理層,人力資源、行政、財(cái)務(wù)等人員的費(fèi)用分?jǐn)?。根?jù)經(jīng)驗(yàn)和行業(yè)通常計(jì)算方法,每十個(gè)軟件人員配備兩個(gè)管理人員,則管理費(fèi)用計(jì)取的比例為前面七項(xiàng)總和的20%。

綜合以上因素,可得出軟件人員的人月成本為:

人月成本 = (工資 福利 獎金 辦公成本 資源儲備 基礎(chǔ)建設(shè) 稅收利潤)x (1 + 管理費(fèi)率)

= (B+0.20B+0.476B+B/3+0.2B+0.15B+B/3)x 1.2

= 3.23xB

軟件開發(fā)平臺成本的介紹就聊到這里吧,感謝你花時(shí)間閱讀本站內(nèi)容,更多關(guān)于系統(tǒng)開發(fā)成本、軟件開發(fā)平臺成本的信息別忘了在本站進(jìn)行查找喔。

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